Cyfroteka.pl

klikaj i czytaj online

Cyfro
Czytomierz
00481 006477 11505287 na godz. na dobę w sumie
Rozliczanie czasu pracy - system równoważny - ebook/pdf
Rozliczanie czasu pracy - system równoważny - ebook/pdf
Autor: , Liczba stron:
Wydawca: Wiedza i Praktyka Język publikacji: polski
ISBN: 978-83-269-4357-7 Data wydania:
Lektor:
Kategoria: ebooki >> prawo i podatki >> pracy i ubezpieczeń społecznych
Porównaj ceny (książka, ebook, audiobook).
Z e-booka można dowiedzieć się m.in.:
• Co to znaczy, że musi zgadzać się liczba godzin pracy;
• Co to znaczy, że musi zgadzać się liczba dni pracy w okresie rozliczeniowym;
• W jaki sposób można rozłożyć dobowy wymiar czasu pracy;
• Czy trzeba sporządzić rozkład czasu pracy;
• Kiedy można zmienić bieżący rozkład;
• Czy system równoważny można łączyć ze zmianowym lub ruchomym czasem pracy;
• Dlaczego w informacji o warunkach zatrudnienia podaje się normę, a nie wymiar;
• Co to znaczy, że system równoważny musi być uzasadniony rodzajem lub organizacją pracy;
• Jaka jest długość okresu rozliczeniowego;
• Na czym polega 16-godzinny system równoważny;
• Na czym polega 24-godzinny system równoważny.
Znajdź podobne książki Ostatnio czytane w tej kategorii

Darmowy fragment publikacji:

CZAS PRACY Zakaz dyskryminacji Rozliczanie czasu pracy – system równoważny orzecznictwo sądów pracy w zatrudnieniu – przydatna strategia, 1 Kierownik grupy wydawniczej: Agnieszka Konopacka-Kuramochi Wydawca: Agnieszka Gorczyca Redaktor: Szymon Sokolik ISBN 978-83-269-4357-7 Copyright © by Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Warszawa 2015 Skład i łamanie: Triograf Wiedza i Praktyka sp. z o.o. ul Łotewska 9a, 03-918 Warszawa tel. 22 518 29 29, faks 22 617 60 10 Niniejszy e-book chroniony jest prawem autorskim. Przedruk materiałów bez zgody wydawcy jest zabroniony. Zakaz nie dotyczy cytowania publikacji z powołaniem się na źródło. Zapropo- nowane w niniejszym poradniku wskazówki, porady i interpretacje dotyczą sytuacji typowych. Ich zastosowanie w konkretnym przypadku może wymagać dodatkowych, pogłębionych konsultacji. Publikowane rozwiązania nie mogą być traktowane jako oficjalne stanowisko organów i urzędów państwowych. W związku z powyższym redakcja nie może ponosić odpowiedzialności prawnej za zastosowanie zawartych w poradniku wskazówek, przykładów, informacji itp. do konkretnych przypadków. 2 CZAS PRACY KADROWEGO DORADCA Rozliczanie czasu pracy – system równoważny Autor Joanna Kaleta adwokat, specjalista z zakresu prawa pracy Autor Szymon Sokolik redaktor miesięcznika „Doradca Kadrowego” System równoważny można łączyć z pracą zmianową albo z tzw. rucho- mym czasem pracy. Można też zgodzić się na indywidualny rozkład czasu pracy w systemie równoważnym. Nie wolno natomiast łączyć go np. z za- daniowym systemem czasu pracy. Trzeba też pamiętać o obowiązku tworzenia rozkładów i ogłaszania ich z tygodniowym wyprzedzeniem. Co to znaczy, że musi zgadzać się liczba godzin pracy Co to znaczy, że musi zgadzać się liczba dni pracy w okresie rozliczeniowym W jaki sposób można rozłożyć dobowy wymiar czasu pracy Czy trzeba sporządzić rozkład czasu pracy Kiedy można zmienić bieżący rozkład Czy system równoważny można łączyć ze zmianowym lub ruchomym czasem pracy Dlaczego w informacji o warunkach zatrudnienia podaje się normę, a nie wymiar Co to znaczy, że system równoważny musi być uzasadniony rodzajem lub organizacją pracy Jaka jest długość okresu rozliczeniowego Na czym polega 16-godzinny system równoważny Na czym polega 24-godzinny system równoważny 4 5 7 9 10 10 14 16 17 19 22 `` `` `` `` `` `` `` `` `` `` `` 3
Pobierz darmowy fragment (pdf)

Gdzie kupić całą publikację:

Rozliczanie czasu pracy - system równoważny
Autor:
,

Opinie na temat publikacji:


Inne popularne pozycje z tej kategorii:


Czytaj również:


Prowadzisz stronę lub blog? Wstaw link do fragmentu tej książki i współpracuj z Cyfroteką: