Cyfroteka.pl

klikaj i czytaj online

Cyfro
Czytomierz
01424 019188 17771864 na godz. na dobę w sumie

Zmiany kadrowe w szkołach w 2014 roku - ebook/epub

Zmiany kadrowe w szkołach w 2014 roku  - ebook/epub
Zmiany kadrowe w szkołach w 2014 roku - ebook/epub
Agnieszka Rumik, Dariusz Dwojewski
Wiedza i Praktyka
Brak godzin, zmniejszenie liczby oddziałów, zmiany planu nauczania lub częściowa likwidacja szkoły - to najczęstsze przyczyny przeprowadzania zmian kadrowych w szkołach i placówkach oświatowych. Znajomość kruczków prawnych i korzystnych dla szkoły rozwiązań pozwoli szybko i skutecznie zmienić warunki zatrudnienia nauczyciela bez względu na podstawę nawiązania stosunku pracy. Łatwe do zastosowania procedury postępowania i wyjaśnione na przykładach najtrudniejsze decyzje kadrowe dyrektorów pozwolą uniknąć przegranej w sądzie pracy, gdy nauczyciel odwoła się od wypowiedzenia. Bogate orzecznictwo i wnikliwa interpretacja przepisów umożliwią wypowiedzenie warunków zatrudnienia jak i stosunku pracy także podczas zwolnienia lekarskiego, urlopu dla poratowania zdrowia, urlopu uzupełniającego, wychowawczego i innych usprawiedliwionych nieobecności w pracy. Absencja nauczyciela nie zablokuje już decyzji kadrowej dyrektora.
Wszystkie kategorie Tylko ekonomia, biznes, finanse Tylko pozostałe kategorie
Książki podobne do wybranej publikacji
Świadectwa pracy i świadczenia dla pracowników szkoły zwolnionych z pracy - ebook/epub
Świadectwa pracy i świadczenia dla pracowników szkoły zwolnionych z pracy - ebook/epub
Dariusz Dwojewski, Anna Trochimiuk
Wiedza i Praktyka

Niewydanie świadectwa pracy w terminie, niewypłacenie terminowo ekwiwalentu za urlop lub odprawy może mieć swój finał w sądzie  i kosztować dyrektora szkoły dużo więcej niż prawidłowe wypłacenie świadczenia. Publikacja pokazuje, jak przestrzegać procedur związanych z zakończeniem stosunku pracy w szkole. To niezbędny dla każdego dyrektora zestaw wskazówek, interpretacji przepisów oraz przykładów wyliczania odpraw i innych...

24 sytuacje, w których można zwolnić nauczyciela - ebook/pdf
24 sytuacje, w których można zwolnić nauczyciela - ebook/pdf
Dariusz Dwojewski, Agnieszka Rumik
Wiedza i Praktyka

Zawiłości prawne związane ze zwalnianiem nauczycieli, skomplikowane procedury, terminy i wymóg uzasadnienia wypowiedzenia co roku w okresie zmian kadrowych przysparzają problemów nawet doświadczonym dyrektorom szkół i placówek oświatowych. Podejmowanie decyzji kadrowych wobec nauczycieli ułatwi publikacja '24 sytuacje, w których można zwolnić nauczyciela', zaś gotowy pakiet wzorów wypowiedzeń pozwoli zaoszczędzić czas i uniknąć...

Zwolnienie nauczyciela związkowca - ebook/pdf
Zwolnienie nauczyciela związkowca - ebook/pdf
Dariusz Dwojewski
Wiedza i Praktyka

Coraz więcej nauczycieli zgłasza się do związków zawodowych z wnioskiem o objęcie ich ochroną z myślą o tym, aby uniknąć zwolnienia z pracy. Mało kto jednak wie, że nie każdy związkowiec jest tak samo chroniony przed decyzjami kadrowymi dyrektora szkoły. Właśnie takie zawiłości prawne wyjaśniają nasi eksperci na łamach publikacji, przedstawiając gotowe rozwiązania dla dyrektorów...

BHP dla pracowników szkoły - obowiązki dyrektora - ebook/pdf
BHP dla pracowników szkoły - obowiązki dyrektora - ebook/pdf
Agnieszka Rumik, Bożena Winczewska, Małgorzata Celuch, Joanna Kaleta, Dominik Wajda, Jan Mirosław Pióro
Wiedza i Praktyka

„Bhp dla pracowników szkoły - obowiązki dyrektora” zawiera szczegółowe omówienie zadań związanych z zapewnieniem bezpieczeństwa pracownikom. W publikacji m.in.:

Wskazówki dotyczące organizacji szkoleń bhp dla pracowników szkoły,
Jak często pracownicy powinni podawać się badaniom lekarskim,
Zasady wyposażania pracowników w odzież i obuwie robocze ,
Obowiązki dyrektora w zakresie oceny ryzyka zawodowego...

Zatrudnianie niepełnosprawnych - obowiązki i przywileje pracodawcy - ebook/pdf
Zatrudnianie niepełnosprawnych - obowiązki i przywileje pracodawcy - ebook/pdf
Emilia Wawrzyszczuk
Wiedza i Praktyka

Pracownik niepełnosprawny w firmie to dla pracodawcy z jednej strony dodatkowe obowiązki, związane m.in. z koniecznością dostosowania stanowiska pracy i pomieszczeń do potrzeb takiego pracownika, a także zapewnienia zatrudnionemu przywilejów wynikających z niepełnosprawności (jak dodatkowy urlop wypoczynkowy czy przerwy w pracy). Jednak z drugiej – to także wymierne korzyści. Zatrudniając osoby niepełnosprawne pracodawca może bowiem...

Zmiany w czasie pracy niektórych zawodów medycznych od 1 lipca 2014 r. Jak stosować nowe regulacje w praktyce? - ebook/pdf
Zmiany w czasie pracy niektórych zawodów medycznych od 1 lipca 2014 r. Jak stosować nowe regulacje w praktyce? - ebook/pdf
Karolina Kornblit
Wiedza i Praktyka

Od 1 lipca 2014 roku zostaje wydłużony czas pracy części lekarzy i techników. Menedżerowie muszą przygotować placówki do tej zmiany odpowiednio wcześniej. W niniejszym e-booku podpowiadamy, jak to zrobić, mając na uwadze okres wypowiedzenia przewidziany w poszczególnych umowach o pracę i dostosowanie terminu ewentualnego wypowiedzenia warunków pracy do sytuacji, gdy pracownik nie zgodzi się na zawarcie porozumienia o zmianie warunków...

PRAWO PRACY I ZUS NR 3 - KODEKS PRACY 2015 Z KOMENTARZEM wydanie internetowe - ebook/pdf
PRAWO PRACY I ZUS NR 3 - KODEKS PRACY 2015 Z KOMENTARZEM wydanie internetowe - ebook/pdf
Infor PL

Aktualna ustawa - Kodeks pracy ze szczegółowym komentarzem eksperta do każdego działu. Wyjaśnienia na przykładach. Komentarz do wszystkich zagadnień uregulowanych w Kodeksie pracy, w tym: czasu pracy, zmienionych przepisów w zakresie badań lekarskich, urlopów macierzyńskich i rodzicielskich, urlopów wypoczynkowych, zawierania i rozwiązywania umów o pracę...

Zarządzenia i decyzje dyrektora szkoły w 2014 roku - ebook/epub
Zarządzenia i decyzje dyrektora szkoły w 2014 roku - ebook/epub
Małgorzata Celuch, Bogusław Śnieżek, Bożena Winczewska
Wiedza i Praktyka

Dyrektor szkoły musi w ciągu roku podjąć kilkadziesiąt ważnych decyzji. Ich formalnym odzwierciedleniem są akty prawa wewnątrzszkolnego czyli zarządzenia dyrektora szkoły. Chociaż zarządzenie nie jest obligatoryjną formą działalności dyrektora szkoły, jednak praktyka szkolna potwierdza, że warto taką formę stosować. Dlatego publikacja 'Zarządzenia i decyzje dyrektora szkoły w 2014 roku' zawiera około 70 wzorów zarządzeń...

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników - praktyczny poradnik - ebook/pdf
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników - praktyczny poradnik - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Infor PL

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników wiąże się z licznymi obowiązkami po stronie pracodawcy. Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy jest skierowanie osoby przyjmowanej do pracy na wstępne badania lekarskie. Wprowadzone od 1 kwietnia 2015 r. zmiany w przepisach rozszerzają katalog sytuacji, kiedy pracodawca może podjąć decyzję o rezygnacji z przeprowadzenia tych badań...

Jak zatrudnić i zwolnić pracownika. Praktyczne porady mec. Anny Telec  - ebook/epub
Jak zatrudnić i zwolnić pracownika. Praktyczne porady mec. Anny Telec - ebook/epub
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Droga zawodowa osoby wchodzącej na rynek pracy zaczyna się często od stażu lub praktyki absolwenckiej. Pierwsza forma zatrudnienia sensu stricte to zazwyczaj umowa o pracę na okres próbny, następnie umowa na czas określony, a potem umowa bezterminowa. Wszystkie wymienione podstawy zatrudnienia w różny sposób kształtują prawa i obowiązki stron. Warto je sobie przypomnieć w wolnej chwili...

Jak zorganizować zieloną szkołę zgodnie z prawem - ebook/pdf
Jak zorganizować zieloną szkołę zgodnie z prawem - ebook/pdf
Bożena Winczewska
Wiedza i Praktyka

Publikacja „Jak zorganizować zieloną szkołę zgodnie z prawem” zawiera szczegółowe zasad organizacji zielonej szkoły. W publikacji m.in.:
1. Obowiązki dyrektora w związku z organizacją zielonej szkoły
2. Organizacja opieki podczas zielonej szkoły
3. Obowiązki kierownika zielonej szkoły
4. Obowiązki opiekuna zielonej szkoły
5. Deklaracja w sprawie bezpieczeństwa życia i zdrowa dzieci podczas zielonej szkoły
6...

Szkolny system zapobiegania przemocy  - ebook/pdf
Szkolny system zapobiegania przemocy - ebook/pdf
Marzenna Czarnocka, Bożena Winczewska, Małgorzata Celuch
Wiedza i Praktyka

Jednym z kierunków polityki oświatowej na rok szkolny 2014/2015 jest przeciwdziałanie przemocy w szkole. W ostatnich latach coraz bardziej powszechna staje się przemoc przy użyciu nowoczesnych technologii, np. ośmieszanie na portalach społecznościowych, nękanie poprzez publikowanie filmów nagranych za pomocą telefonu komórkowego. Szkoła ma obowiązek reagować w każdej takiej sytuacji...





Urlop uzupełniający i ekwiwalent za urlop nauczyciela - ebook/epub
Urlop uzupełniający i ekwiwalent za urlop nauczyciela - ebook/epub
Anna Trochimiuk
Wiedza i Praktyka

Nieprawidłowe udzielanie urlopów w szkole i niewypłacenie ekwiwalentu za urlop we właściwej wysokości może kosztować dyrektora szkoły nawet 30.000 zł. Dzięki publikacji czytelnik pozna obowiązujące w 2014 roku zasady rozliczania urlopów wypoczynkowych nauczycieli. Książka w jasny i przejrzysty sposób przedstawia reguły rozliczania urlopu wypoczynkowego nauczycieli. Pozwala zyskać pewność...

Świadectwo pracy – wydawanie, wypełnianie, korekty i odpisy - ebook/pdf
Świadectwo pracy – wydawanie, wypełnianie, korekty i odpisy - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Odrębne zasady wydawania świadectw pracy po umowach terminowych – choć obowiązują już kilka lat – nadal powodują wiele problemów i błędów. Pracodawcy często zapominają wydać świadectwa za umowy terminowe, gdy pracownik przechodzi na umowę bezterminową. Wątpliwości budzi też np. przenoszenie urlopu wypoczynkowego do wykorzystania w trakcie kolejnej umowy. Na szczęście...

Promocja szkoły - 19 działań, które poprawią wizerunek Twojej szkoły - ebook/epub
Promocja szkoły - 19 działań, które poprawią wizerunek Twojej szkoły - ebook/epub
Małgorzata Celuch
Wiedza i Praktyka

Dyrektorzy szkół nie są jedynie nauczycielami i wychowawcami. Muszą oni być także menedżerami swojej placówki, wiedzieć jak nią skutecznie zarządzać, motywować i umożliwiać doskonalenie jej pracowników, czy planować i organizować wydarzenia, które zachęcą uczniów do nauki i rozwoju ich zainteresowań.
Wysokie miejsca w rankingach szkół, dobra opinia o szkole wśród uczniów i ich rodziców...






Prawo pracy - podręczny zbiór przepisów - ebook/epub
Prawo pracy - podręczny zbiór przepisów - ebook/epub
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Książka to zbiór przepisów niezbędnych w codziennej pracy każdego specjalisty ds.: personalnych, kadr czy kadr i płac. Zawiera ujednolicony, aktualny na 4 marca 2014 r. Kodeks pracy, ustawę o zwolnieniach grupowych oraz ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy. Każda z nich poprzedzona jest wstępem z omówieniem najważniejszych zmian oraz najbardziej problematycznych kwestii pojawiających się przy interpretacji...

Szkolenia bhp - komentarz do rozporządzenia - ebook/epub
Szkolenia bhp - komentarz do rozporządzenia - ebook/epub
Jan M. Pióro
Wiedza i Praktyka

Szkolenie bhp jest ważnym czynnikiem profilaktyki wypadkowej – umożliwia zrozumienie zagrożeń związanych z przebiegiem procesu pracy i sprzyja poznaniu sposobów postępowania także w sytuacjach odbiegających od normalnego toku pracy.
Komentarz do rozporządzenia ministra gospodarki i pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. nr 180, poz...

Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop  tacierzyński , urlop rodzicielski, urlop wychowawczy - ebook/epub
Zostałem tatą. Poradnik dla rodziców: urlop ojcowski, urlop tacierzyński , urlop rodzicielski, urlop wychowawczy - ebook/epub
Krystyna Trojanowska
Wiedza i Praktyka

Zanim dziecko przyjdzie na świat, warto wiedzieć, jakie tata będzie miał z tego tytułu uprawnienia, przysługujące mu od pracodawcy. Kompendium wiedzy na ten temat zawarliśmy w niniejszym informatorze.Każdy tata znajdzie w nim niezbędną wiedzę o swoich prawach i obowiązkach związanych z korzystaniem z urlopu ojcowskiego, urlopu 'tacierzyńskiego', urlopu rodzicielskiego i wychowawczego...

Zostałam mamą. Poradnik dla rodziców: urlop macierzyński, urlop rodzicielski, urlop wychowawczy - ebook/epub
Zostałam mamą. Poradnik dla rodziców: urlop macierzyński, urlop rodzicielski, urlop wychowawczy - ebook/epub
Krystyna Trojanowska
Wiedza i Praktyka

Zanim dziecko przyjdzie na świat, warto wiedzieć, jakie mama będzie miała z tego tytułu uprawnienia, przysługujące jej od pracodawcy. Kompendium wiedzy na ten temat zawarliśmy w niniejszym informatorze. Każda mama znajdzie w nim niezbędną wiedzę o prawach i obowiązkach związanych z korzystaniem z podstawowego urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego i wychowawczego...

Zwolnienia pracowników - formułowanie przyczyny wypowiedzenia - ebook/pdf
Zwolnienia pracowników - formułowanie przyczyny wypowiedzenia - ebook/pdf
Leszek Skupski
Wiedza i Praktyka

Pracodawca ma prawo wypowiedzieć pracownikowi umowę o pracę. Pracownik zaś, jeśli nie zgadza się z jego decyzją, może w terminie 7 dni od otrzymania wypowiedzenia odwołać się do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych. Zazwyczaj w pozwie podnosi, iż podana przez pracodawcę przyczyna jest nieprawdziwa. Praktyka wskazuje, że podanie skonkretyzowanego, opartego na udowodnionych faktach powodu rozstania się z pracownikiem wcale nie jest...

Okiem inspekcji pracy. 23 stanowiska PIP w kontrowersyjnych sprawach pracowniczych - ebook/pdf
Okiem inspekcji pracy. 23 stanowiska PIP w kontrowersyjnych sprawach pracowniczych - ebook/pdf
Joanna Kaleta, Katarzyna Pietruszyńska
Wiedza i Praktyka

E-book to napisane przez ekspertów Głównego Inspektoratu Pracy i zaakceptowane przez Dyrektor Departamentu Prawnego GIP - p. Halinę Tulwin - stanowiska w sprawach, których przepisy nie regulują w sposób precyzyjny, m.in.:

jakie przyczyny usprawiedliwiają zmianę harmonogramu w trakcie okresu rozliczeniowego,
w jaki sposób liczyć godziny nadliczbowe pracownika odchodzącego w trakcie okresu rozliczeniowego...


Niezbędnik specjalisty ds. bhp  - ebook/epub
Niezbędnik specjalisty ds. bhp - ebook/epub
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

W 'Niezbędniku specjalisty ds. bhp' znajdują się informacje dotyczące m.in. wymagań kwalifikacyjnych dla służby bhp, częstotliwości przeprowadzania i rodzajów szkoleń bhp, czynników i procesów stwarzających zagrożenie dla zdrowia i życia pracowników oraz organizacji miejsca pracy, ręcznego przenoszenia ciężarów, wypadków przy pracy, profilaktycznej opieki zdrowotnej.

Frustracja - zawodowy zabójca - ebook/pdf
Frustracja - zawodowy zabójca - ebook/pdf
Volker Kitz ,  Manuel Tusch
BC Edukacja Sp. z o.o.

Poradnik „Frustracja. Zawodowy zabójca” wyjaśnia, jak cieszyć się z pracy, którą mamy, i jak najefektywniej podnosić kwalifikacje zawodowe, nawet pod okiem najsurowszego szefa.
Badania przeprowadzane przez socjologów wykazują, że właściwie nie spotyka się ludzi zadowolonych ze swojej pracy. Większość osób czynnych zawodowo czuje się niedoceniana...



Jak skutecznie szukać pracy? - ebook/epub
Jak skutecznie szukać pracy? - ebook/epub
Alicja Jankowska
EDGARD

Poszukiwanie nowego zatrudnienia wymaga dobrego zaplanowania. Autorka podpowiada, jak radzić sobie z emocjami po zwolnieniu oraz jak podkreślić swoje atuty i mocne strony podczas szukania nowego zatrudnienia. Dowiesz się, od czego, gdzie i jakimi metodami zacząć szukanie pracy, aby przyniosło oczekiwany efekt. Dzięki zamieszczonym w książce ćwiczeniom poznasz swój typ osobowości zawodowej...

Umowy terminowe – po zmianach z 22 lutego 2016 r. - ebook/pdf
Umowy terminowe – po zmianach z 22 lutego 2016 r. - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca umów terminowych (wchodząca w życie 22 lutego 2016 r.) wprowadza kilka istotnych zmian. Najważniejsze są dwie:
• wprowadzenie limitu maksymalnie 3 umów na czas określony oraz limitu maksymalnie 33 miesięcy łącznego trwania takich umów, a także
• zmiana zasad ustalania długości okresu wypowiedzenia (i dopuszczalności wypowiedzenia) umów na czas określony...

Informator kadrowego 2015 - ebook/epub
Informator kadrowego 2015 - ebook/epub
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Publikacja „Informator kadrowego 2015” to tabele, zestawienia, schematy i wskazówki krok po kroku, które są prawdziwym dobrodziejstwem dla działu kadr. Wszystkie podstawowe informacje potrzebne w pracy specjalisty personalnego zebrane w wygodnej formie, ułatwiającej ich znalezienie i zastosowanie. Plus ich omówienie, wraz z uwagami, wskazówkami, podstawami prawnymi, wyrokami sądowymi...





Rejestracja zmian w spółce w KRS. Bez błędów i zbędnych kosztów - ebook/epub
Rejestracja zmian w spółce w KRS. Bez błędów i zbędnych kosztów - ebook/epub
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Eksperci wyjaśnią w jakim terminie od uchwalenia zmian należy je zarejestrować w KRS i jakie konsekwencje grożą, jeśli zmiany nie zostaną zgłoszone. Porady zawarte w publikacji pozwolą na bezproblemowe wypełnienie stosownych formularzy, a przygotowanie stosownych załączników nie będzie problemem. W publikacji wskażemy także, z jakimi opłatami trzeba się liczyć przy rejestrowaniu zmian w sądzie...

Rozwiązywanie konfliktów - ebook/pdf
Rozwiązywanie konfliktów - ebook/pdf
Fredric Bohm, Stefan Laurell
BL Info Polska
Wobec konfliktów w pracy nie jesteś bezradny. Możesz nauczyć się nimi zarządzać! Poradnik Fredrica Bohma i Stefana Laurella podpowie Ci, jak zachować się w kłopotliwej sytuacji.

Konflikty w miejscu pracy są dla pracodawcy bardzo kosztowne– zwiększają rotację zatrudnienia, są przyczyną zwolnień chorobowych, zmniejszają motywację do działania. Nie chodzi jednak o to, aby je całkowicie wyeliminować...

Informacja o warunkach zatrudnienia - ebook/pdf
Informacja o warunkach zatrudnienia - ebook/pdf
Adrianna Jasińska-Cichoń, Katarzyna Wrońska-Zblewska
Wiedza i Praktyka

'Z e-booka można dowiedzieć się m.in.:

• Czy informacja o warunkach zatrudnienia może znaleźć się w umowie o pracę;

• Czy każda kolejna umowa wymaga nowej informacji;

• Kto wystawia informację np. dla prezesa zarządu czy kierownika kadr;

• Co to znaczy, że podaje się normę, a nie wymiar;

• Czy można zapisać, że wynagrodzenie jest płatne tylko na konto;

• Czy podaje się pełny wymiar urlopu czy po proporcjonalnym...

Najważniejsze orzeczenia Sądu Najwyższego - ebook/pdf
Najważniejsze orzeczenia Sądu Najwyższego - ebook/pdf
Izabela Zawacka
Infor Biznes
Poradnik niezbędny w każdej firmie. W przystępny sposób wyjaśnia orzeczenia Sądu Najwyższego z zakresu prawa pracy.

Publikacja zawiera zbiór orzeczeń Sądu Najwyższego zawierających tezy, opisy stanów faktycznych oraz uzasadnienia prawne. Dzięki takiemu układowi przynosi ona gotowe i czytelne odpowiedzi na wiele pytań związanych z faktycznymi problemami występującymi w każdym zakładzie pracy...

Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych z komentarzem - ebook/pdf
Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych z komentarzem - ebook/pdf
Magdalena Sobczak
Infor Biznes
Poradnik z zakresu tworzenia, administrowania, dokumentacji ZFŚS oraz opodatkowania i oskładkowania świadczeń z funduszu. Zawiera jednolity tekst Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.

Komentarz do Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych poparty licznymi praktycznymi przykładami, wzorami oraz podstawą prawną. Wszystkie omawiane w książce zagadnienia oparte są na aktualnie obowiązującym stanie prawnym...


Trzy oznaki pracy, która nie daje szczęścia - audiobook
Trzy oznaki pracy, która nie daje szczęścia - audiobook
Patrick Lencioni
MT Biznes Sp. z o.o.

W tej szóstej i najbardziej oczekiwanej opowieści autor bestsellerów z listy „New York Timesa”, Patrick Lencioni, podejmuje najbardziej uniwersalny temat: brak poczucia szczęścia w pracy i prezentuje rewolucyjny, a jednak niezwykle prosty model działania, który pozwala na uzyskanie satysfakcji z każdej pracy.

Lencioni przedstawia niezwykle interesującą opowieść o Brianie Baileyu...







Zarządzanie pracą - ebook/pdf
Zarządzanie pracą - ebook/pdf
Zdziasław Jasiński
Placet
Zarządzanie pracą ma stworzyć warunki do realizacji zadań (zachowań) na oczekiwanym poziomie i w określonym czasie (cele wytwórcze), stworzyć właściwe proporcje w procesie pracy, dobrać, rozmieścić i zespolić w nim ludzi, tak zaplanować ich działania, aby realizacja tego procesu była możliwa przy najmniejszych nakładach środków rzeczowych i pracy żywej (cele ekonomiczne) oraz zaspokoiła oczekiwania pracowników (cele społeczne)...