Cyfroteka.pl

klikaj i czytaj online

Cyfro
Czytomierz
00090 002817 20670740 na godz. na dobę w sumie

Elastyczne formy zatrudnienia - korzyści i zagrożenia - ebook/pdf

Elastyczne formy zatrudnienia - korzyści i zagrożenia - ebook/pdf
Elastyczne formy zatrudnienia - korzyści i zagrożenia - ebook/pdf
Przemysław Jeżek
INFOR
Publikacja wskazuje, jaką formę zatrudnienia warto zastosować, jeżeli pracodawca nie chce zawierać umowy o pracę. W publikacji zostały omówione plusy i minusy zatrudnienia na podstawie:- umowy zlecenia,- umowy o dzieło,- kontraktu menedżerskiego,- umowy o pracę tymczasową,- umowy o staż.Z publikacji Czytelnik dowie się również, jakie są obowiązki zleceniodawców od 1 stycznia 2017 r. w zakresie zapewniania płacy minimalnej osobom pracującym na podstawie umowy zlecenia lub umowy o świadczenie usług, a także jakiego rodzaju prace mogą być wykonywane na podstawie umowy o dzieło. Korzyści i zagrożenia wynikające ze stosowania poszczególnych form zatrudnienia zostały zobrazowane na praktycznych przykładach.
Wszystkie kategorie Tylko prawo i podatki Tylko pozostałe kategorie
Książki podobne do wybranej publikacji
Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2019 r. - ebook/pdf
Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne od 1 stycznia 2019 r. - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Infor PL

Od 1 stycznia 2019 r. wynagrodzenie osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych będzie bezpośrednio chronione przed potrąceniami na podstawie przepisów Kodeksu postępowania cywilnego. Do kwoty 14,70 zł wzrośnie minimalna stawka godzinowa, jaką należy zapewnić osobom wykonującym pracę na podstawie umów zlecenia oraz umów o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy o zleceniu...




Koszty Pracy po zmianach - ebook/pdf
Koszty Pracy po zmianach - ebook/pdf
INFOR
Książka „Koszty pracy po zmianach” zawiera szczegółowe i praktyczne omówienie najczęściej wykorzystywanych form zatrudnienia, m.in. umowy o pracę, umowy zlecenie, umowy o dzieło, praktyk absolwenckich czy stażu z urzędu pracy. Każda z nich została również przedstawiona pod względem rozliczeń składkowo-podatkowych. Problematykę zatrudnienia przedstawiono nie tylko w kontekście obecnie obowiązujących przepisów...
Nowe Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne (PDF) - ebook/pdf
Nowe Umowy zlecenia i inne umowy cywilnoprawne (PDF) - ebook/pdf
INFOR PL SA
INFOR
Od 1 stycznia 2016 r. wchodzą w życie nowe przepisy dotyczące zgłaszania osób wykonujących odpłatne umowy zlecenia do odpowiednich ubezpieczeń w ZUS. Obowiązek ubezpieczeniowy będzie uzależniony od wysokości przychodu z każdej umowy zawieranej przez te osoby. Publikacja zawiera kompleksowe omówienie najbardziej popularnych cywilnoprawnych form zatrudnienia, m.in. umów zlecenia, o dzieło czy kontraktów menedżerskich...
Umowy zlecenia, umowy o dzieło 2015 - ebook/pdf
Umowy zlecenia, umowy o dzieło 2015 - ebook/pdf
Elżbieta Młynarska-Wełpa
Wiedza i Praktyka

Jeżeli w firmie zawierane są pozorne umowy o dzieło, prędzej czy później ZUS wyda decyzję o konieczności ich oskładkowania. Większość zawieranych umów o dzieło jest bowiem w istocie umowami o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy o zleceniu. ZUS obecnie przy każdej kontroli bardzo skrupulatnie bada te umowy i często wydaje decyzję o ich oskładkowaniu...

Obowiązkowe rejestrowanie godzin pracy zleceniobiorcy – jakie są sposoby - marzec 2017 - ebook/pdf
Obowiązkowe rejestrowanie godzin pracy zleceniobiorcy – jakie są sposoby - marzec 2017 - ebook/pdf
Katarzyna Wrońska-Zblewska
Wiedza i Praktyka

Od 2017 strony umowy zlecenia (i umowy o świadczenie usług, do której stosuje się przepisy o zleceniu) muszą w umowie przewidzieć sposób potwierdzania (rejestrowania) godzin realizacji tej umowy. Dotyczy to także umów zawartych przed 1 stycznia 2017 r., które należało zaktualizować o odpowiednie zapisy. W jaki sposób zrealizować ten obowiązek. Sposobów jest wiele. Sprawdź, który z nich będzie dla Ciebie praktyczny i wygodny...

Nawiązanie stosunku pracy - ebook/pdf
Nawiązanie stosunku pracy - ebook/pdf
Przemysław Ciszek
C. H. Beck

Umowa o pracę to podstawowy dokument towarzyszący zatrudnianiu pracowników. Zapisy niektórych postanowień umowy, jak np. miejsce wykonywania pracy, wynagrodzenie, czas pracy, mogą budzić liczne wątpliwości, gdy pracodawca:

  • wprowadza elastyczny sposób zatrudnienia pracownika,
  • wysyła pracownika do pracy za granicę,
  • wypłaca wynagrodzenie w innej walucie.

W publikacji znajduje się gotowy wzór umowy o pracę wraz z propozycjami jej modyfikacji...

PRAWO PRACY I ZUS NR 1  - NOWE UMOWY ZLECENIA I INNE UMOWY CYWILNOPRAWNE wydanie internetowe - ebook/pdf
PRAWO PRACY I ZUS NR 1 - NOWE UMOWY ZLECENIA I INNE UMOWY CYWILNOPRAWNE wydanie internetowe - ebook/pdf
Infor PL

PRAWO PRACY I ZUS NR 1 – NOWE UMOWY ZLECENIA I INNE UMOWY CYWILNOPRAWNE

W 2015 r. będą duże zmiany dotyczące m.in. zatrudniania pracowników na umowy na czas określony, oskładkowania umów Zlecenia. Publikacja szczegółowo omówi następujące zagadnienia:

• Składkowanie umów Zlecenia po zmianach

• Opodatkowanie przychodów z umów cywilnoprawnych

• Oskładkowanie kontraktów...

Jak poprawnie zatrudniać pracowników - ebook/pdf
Jak poprawnie zatrudniać pracowników - ebook/pdf
Justyna Broniecka
Klim Baron Business Solutions

Doszedłeś do momentu, gdzie potrzebujesz rąk do pomocy? Ale kiedy tylko po myślisz o zatrudnieniu kogoś od razu czujesz spory stres związany z administracją?

Dobra wiadomość jest taka, że właśnie idziemy z pomocą.

Czego się dowiesz

  • z czym wiąże się zawarcie umowy o pracę
  • jakie wady i zalety ma umowa o pracę
  • jakie obowiązki ma pracownik i pracodawca
  • jakie dokumenty musisz zgromadzić podpisując umowę o pracę
  • w jaki...

Kontrakt płci - ebook/epub
Kontrakt płci - ebook/epub
Carole Pateman
Czarna Owca

Carole Pateman rzuca wyzwanie przyjętym interpretacjom – formułowanym zarówno na prawicy, jak i na lewicy – „umów”, jakie zawieramy w życiu codziennym: umowy małżeńskiej, umowy dotyczącej zatrudnienia, umowy, której przedmiotem jest świadczenie usług seksualnych (prostytucja) oraz od niedawna pojawiających się umów dotyczących tzw. macierzyństwa zastępczego. Na nowo definiuje fundamentalne problemy polityczne dotyczące...

Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe - ebook/pdf
Jak zatrudniać pracowników na umowy terminowe - ebook/pdf
zbiorowa Praca
Infor PL

Pracodawca może obecnie zawierać z pracownikami dwa rodzaje umów terminowych: umowę o pracę na okres próbny lub umowę na czas określony. Cechą wyróżniającą umowy terminowe jest odmienny tryb ich rozwiązywania. Publikacja w przystępny sposób omawia zarówno zagadnienia związane z zatrudnianiem pracowników na podstawie tych umów jak i trybem ich rozwiązania...

Umowy zlecenia w 2016 roku – 5 zasad rozliczania - ebook/pdf
Umowy zlecenia w 2016 roku – 5 zasad rozliczania - ebook/pdf
Jarosława Warszawska
Wiedza i Praktyka

Od 1 stycznia 2016 r. uległy zmianie przepisy ustawy systemowej w zakresie obejmowania obowiązkiem ubezpieczeń społecznych zleceniobiorców. W przypadku wykonywania pracy na podstawie więcej niż jednej umowy zlecenia, obowiązkowi objęcia ubezpieczeniami podlegają wszystkie z nich, chyba że podstawa wymiaru składek w danym miesiącu z umowy lub kilku umów, zawartych najwcześniej, wyniesie łącznie co najmniej minimalne wynagrodzenie...

Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - po zmianach od 1 stycznia 2019 - ebook/pdf
Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - po zmianach od 1 stycznia 2019 - ebook/pdf
Opracowanie zbiorowe
Infor Biznes

Ustalanie zakresu ubezpieczeń społecznych w przypadku, gdy ubezpieczony prowadzi różne rodzaje działalności zarobkowej, niezmiennie sprawia płatnikom składek wiele trudności.
Są to sytuacje, gdy dodatkowy tytuł ubezpieczeniowy towarzyszy umowie zlecenia albo innej umowie cywilnoprawnej o podobnym charakterze. Zleceniobiorca może bowiem wykonywać jednocześnie kilka umów zlecenia...






Ryzyko elastyczności czy elastyczność ryzyka - ebook/pdf
Ryzyko elastyczności czy elastyczność ryzyka - ebook/pdf
Ewa Giermanowska
Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego

Autorka dokonuje socjologicznej analizy kontraktu zatrudnienia jakim stała się umowa o pracę w modelu państwa określanego jako welfare state. Przedstawia proces instytucjonalizacji umowy o pracę jako instytucji ekonomicznej, prawnej i społecznej w ujęciu historycznym i porównawczym. Omawia współczesne dylematy związane z rozwojem elastycznego rynku pracy i nietypowych form zatrudnienia oraz uwarunkowania zmian modeli pracy/zatrudnienia...

Ryzyko elastyczności czy elastyczność ryzyka - ebook/pdf
Ryzyko elastyczności czy elastyczność ryzyka - ebook/pdf
Ewa Giermanowska
Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego

Autorka dokonuje socjologicznej analizy kontraktu zatrudnienia jakim stała się umowa o pracę w modelu państwa określanego jako welfare state. Przedstawia proces instytucjonalizacji umowy o pracę jako instytucji ekonomicznej, prawnej i społecznej w ujęciu historycznym i porównawczym. Omawia współczesne dylematy związane z rozwojem elastycznego rynku pracy i nietypowych form zatrudnienia oraz uwarunkowania zmian modeli pracy/zatrudnienia...

Umowa o dzieło w pytaniach i odpowiedziach - ebook/pdf
Umowa o dzieło w pytaniach i odpowiedziach - ebook/pdf
Marcin Mnichowski, Justyna Broniecka
Klim Baron Business Solution

Umowa o dzieło jest jedną z najchętniej wykorzystywanych umów w firmach. Jest również świetnym narzędziem optymalizacyjnym.

Zastanawiasz się jak działa?

Wiesz, że od umowy o dzieło nie trzeba płacić składek ZUS oraz podatku.

Słyszałeś jednak, że podczas kontroli często umowy o dzieło są pod specjalnym ostrzałem, dlatego boisz się ich używać?

Dowiedz się jak działa, kiedy jej użycie jest legalne...

Przyczyny rozwiązywania umów o pracę - praktyka i orzecznictwo - ebook/pdf
Przyczyny rozwiązywania umów o pracę - praktyka i orzecznictwo - ebook/pdf
Aleksander P. Kuźniar
INFOR
Publikacja wskazuje jak podać przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę oraz rozwiązania umowy bez wypowiedzenia, żeby nie mógł zakwestionować jej pracownik. Periodyk zawiera liczne orzecznictwo Sądu Najwyższego w tym zakresie oraz przykłady z praktyki. Całość została wzbogacona o liczne przykłady.
Zatrudnianie członków zarządu w spółce z o.o.  - ebook/pdf
Zatrudnianie członków zarządu w spółce z o.o. - ebook/pdf
Krzysztof Tomaszewski
Wiedza i Praktyka

W publikacji Zatrudnianie członków zarządu w spółce z o.o. przedstawiamy najczęstsze formy zatrudnienia członka zarządu w spółce z o.o. - umowę o pracę, kontrakt menedżerski oraz powołanie. Rozwiewamy wątpliwości, która z umów członka zarządu ze spółką z o.o. będzie najkorzystniejsza dla niego, a która dla spółki. Podpowiadamy, jakie obowiązki muszą spełnić zarówno spółka z o...

Zmiany 2016 w zatrudnianiu pracowników - audiobook
Zmiany 2016 w zatrudnianiu pracowników - audiobook
Justyna Broniecka-Klim
The Black Horse
Od 2016 diametralnie zmieniają się przepisy związane z umowami zlecenie oraz umowami o pracę, okresami wypowiedzenia. Wchodzi też w życie sporo zmian związanych z uprawnieniami rodzicielskimi. Niektórzy pracodawcy są zobowiązani posiadać portal do e-zwolnień lekarskich. W ostatnim miesiącu dostaliśmy kilkadziesiąt maili związanych z zmianami w umowach od nowego roku, wiele zapytań oraz wątpliwości...

Jak zatrudniać i rozliczać pracowników sezonowych - ebook/pdf
Jak zatrudniać i rozliczać pracowników sezonowych - ebook/pdf
Mariusz Pigulski
Infor PL

Publikacja przedstawia poszczególne formy zatrudnienia, na podstawie których mogą pracować osoby zatrudniane do prac sezonowych. Zostały w niej wskazane plusy i minusy każdej z tych form współpracy. Z publikacji można się m.in. dowiedzieć, jak zatrudniać osoby do prac sezonowych na podstawie umów: o pracę, o pracę tymczasową, cywilnoprawnych, o praktyki absolwenckie i o pomocy przy zbiorach...

Umowy o dzieło Jak się bronić przed atakiem ZUS - ebook/epub
Umowy o dzieło Jak się bronić przed atakiem ZUS - ebook/epub
Bohdan Babacki
E-bookowo
Umowy o dzieło cieszą się zrozumiałym zainteresowaniem przedsiębiorców i osób wykonujących pracę, gdyż jest to praktycznie jedyna forma umów dotyczących pracy, której nie dotyczą wysokie i skomplikowane składki na ZUS. Jednak ZUS przeprowadza masowe i uciążliwe kontrole, które kwestionują praktycznie każdą umowę o dzieło. Potem wydaje decyzje, w których zmienia te umowy na umowy o świadczenie usług nie uregulowanych...
Umowy o dzieło Jak się bronić przed atakiem ZUS - ebook/pdf
Umowy o dzieło Jak się bronić przed atakiem ZUS - ebook/pdf
Bohdan Babacki
E-bookowo

Umowy o dzieło cieszą się zrozumiałym zainteresowaniem przedsiębiorców i osób wykonujących pracę, gdyż jest to praktycznie jedyna forma umów dotyczących pracy, której nie dotyczą wysokie i skomplikowane składki na ZUS.

 

Jednak ZUS przeprowadza masowe i uciążliwe kontrole, które kwestionują praktycznie każdą umowę o dzieło. Potem wydaje decyzje, w których zmienia te umowy na umowy o świadczenie usług nie uregulowanych...

Zmiana umowy - dowiedz się, kiedy jest możliwa i jak sporządzić odpowiedni aneks - ebook/pdf
Zmiana umowy - dowiedz się, kiedy jest możliwa i jak sporządzić odpowiedni aneks - ebook/pdf
Małgorzata Skóra
Wiedza i Praktyka

Spotkałeś się na pewno z sytuacją, gdy po wyborze najkorzystniejszej oferty w zamówieniu publicznym i podpisaniu umowy z wykonawcą wyniknęła sytuacja wymuszająca wprowadzenie zmian do zawartej umowy. Może chodziło wówczas o doprecyzowanie przedmiotu zamówienia, a może zmniejszenie lub
zwiększenie zakresu prac lub wynagrodzenia? W takich przypadkach pojawiają się pytania o dopuszczalność wprowadzenia modyfikacji...

Umowy terminowe - jak zawierać i wypowiadać - ebook/pdf
Umowy terminowe - jak zawierać i wypowiadać - ebook/pdf
INFOR PL SA
Infor PL

W książce przedstawiamy, na czym polegają rewolucyjne zmiany w zawieraniu i rozwiązywaniu umów terminowych od 22 lutego 2016 r.

Z publikacji można dowiedzieć się m.in.:

  • kiedy można zawierać bez ograniczeń umowy na czas określony,
  • co się zmieni w zawieraniu umów na okres próbny,
  • kiedy umowa na czas określony przekształci się w umowę bezterminową,
  • jak wypowiadać umowy na czas określony...

Pracownik niepełnoetatowy - ebook/pdf
Pracownik niepełnoetatowy - ebook/pdf
Przemysław Ciszek
C. H. Beck

Szczególne wymagania związane z zatrudnianiem pracowników w niepełnym wymiarze czasu pracy są rozproszone w Kodeksie pracy. W publikacji omówiono je kompleksowo, główny nacisk kładąc na: treść umowy o pracę, czas pracy i urlopy wypoczynkowe pracowników niepełnoetatowych. Publikacja odpowiada m.in. na pytania:

  • jak przygotować umowę o pracę, a w szczególności jak wypełnić punkt umowy dotyczący godzin nadliczbowych...

Wynagrodzenia pracowników 2014 - ebook/pdf
Wynagrodzenia pracowników 2014 - ebook/pdf
Alicja Bobak, Monika Beliczyńska, Barbara Dróżdż, Justyna Długosz
SELF-PUBLISHER
Niniejsza publikacja powstała z myślą zarówno o przedsiębiorcach już prowadzących działalność gospodarczą jak również dopiero rozpoczynających swoją działalność.


W sposób kompleksowy omawia obowiązki przedsiębiorców zatrudniających pracowników na podstawie umowy o pracę, ale także współpracujących z osobami na podstawie umów cywilnoprawnych m.in. umów zlecenia albo umów o dzieło...





Świadectwo pracy – wydawanie, wypełnianie, korekty i odpisy - ebook/pdf
Świadectwo pracy – wydawanie, wypełnianie, korekty i odpisy - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Odrębne zasady wydawania świadectw pracy po umowach terminowych – choć obowiązują już kilka lat – nadal powodują wiele problemów i błędów. Pracodawcy często zapominają wydać świadectwa za umowy terminowe, gdy pracownik przechodzi na umowę bezterminową. Wątpliwości budzi też np. przenoszenie urlopu wypoczynkowego do wykorzystania w trakcie kolejnej umowy. Na szczęście...

Prawo gospodarcze prywatne - ebook/pdf
Prawo gospodarcze prywatne - ebook/pdf
Teresa Mróz, Mirosław Stec
C. H. Beck

 

Książki z serii STUDIA PRAWNICZE w pogłębiony sposób prezentują całość problematyki danej dziedziny prawa. Są to kompletne opracowania uwzględniające dorobek doktryny, orzecznictwo, zawierające elementy prawnoporównawcze.

Książka Prawo gospodarcze prywatne składa się z trzech części, z których:

- pierwsza omawia zagadnienia ogólne dotyczące m.in.: pojęcia i zasad prawa gospodarczego prywatnego...

Umowy w obrocie gospodarczym. Testy. Kazusy. Tablice - ebook/pdf
Umowy w obrocie gospodarczym. Testy. Kazusy. Tablice - ebook/pdf
Szymon Pszczółka, Marek Zaremba, Karol Skrodzki
C. H. Beck

Repetytorium 'Umowy w obrocie gospodarczym. Testy. Kazusy. Tablice' podzielone jest na trzy części:
część pierwsza - TESTY dotyczące m.in.:

  • typologii i klasyfikacji umów w obrocie gospodarczym,
  • charakterystyki poszczególnych typów umów,
  • zasad funkcjonowaniu umów w obrocie gospodarczym,

część druga - KAZUSY z rozwiązaniami uwzględniające zagadnienia m.in.:

  • ograniczonych praw rzeczowych (np...

Umowy zlecenia Umowy o dzieło 2016. Vademecum płatnika - ebook/epub
Umowy zlecenia Umowy o dzieło 2016. Vademecum płatnika - ebook/epub
Elżbieta Młynarska-Wełpa
Wiedza i Praktyka
Do końca 2015 roku, przy wyborze tytułu do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych, nie ma znaczenia wysokość przychodu uzyskiwanego z danej umowy zlecenia. Sytuacja ulegnie zmianie od 1 stycznia 2016 r. Od tego dnia osoba pracująca na umowę zlecenia, której łączna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym miesiącu będzie niższa od ustawowej płacy minimalnej...
Urlopy wypoczynkowe - jak planować, udzielać i obliczać wynagrodzenie  - ebook/pdf
Urlopy wypoczynkowe - jak planować, udzielać i obliczać wynagrodzenie - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Infor PL

Pracownik ma prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, którego nie może się zrzec. Pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. Niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego pracodawca powinien udzielić pracownikowi najpóźniej do 30 września następnego roku kalendarzowego...




Błędnie zawarte umowy cywilnoprawne zamiast korzyści finansowych przynoszą firmom spore straty - ebook/pdf
Błędnie zawarte umowy cywilnoprawne zamiast korzyści finansowych przynoszą firmom spore straty - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Wiedza i Praktyka

Pracodawca musi mieć pewność, że umowy cywilnoprawne są prawidłowo sporządzone i że nie zostaną one uznane za umowy. Jest to obecnie przedmiot wielu kontroli prowadzonych przez Państwową Inspekcję Pracy. Z drugiej strony przynajmniej połowa umów o dzieło nie jest nimi w istocie. Obecnie ZUS skrupulatnie bada dzieła, chociaż do niedawna się nimi nie interesował. Sądy orzekają...

Księgowo-podatkowe skutki podwyższenia kapitału w spółkach kapitałowych - ebook/pdf
Księgowo-podatkowe skutki podwyższenia kapitału w spółkach kapitałowych - ebook/pdf
Katarzyna Trzpioła
Wiedza i Praktyka

Kapitał zakładowy spółki z o.o. może być podwyższony zgodnie z zasadami określonymi w kodeksie spółek handlowych tzn. może nastąpić na mocy dotychczasowych postanowień umowy spółki lub poprzez zmianę tej umowy, w drodze podwyższenia wartości nominalnej udziałów istniejących albo ustanowienia nowych.

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników - praktyczny poradnik - ebook/pdf
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników - praktyczny poradnik - ebook/pdf
Praca zbiorowa
Infor PL

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników wiąże się z licznymi obowiązkami po stronie pracodawcy. Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy jest skierowanie osoby przyjmowanej do pracy na wstępne badania lekarskie. Wprowadzone od 1 kwietnia 2015 r. zmiany w przepisach rozszerzają katalog sytuacji, kiedy pracodawca może podjąć decyzję o rezygnacji z przeprowadzenia tych badań...